業種

製造

勤務地

京都府

事業内容

半導体他の開発・製造・販売
＊優良子育てサポート企業として「プラチナくるみん認定」を取得
2023年9月、厚生労働大臣より子育てサポート企業として「プラチナくるみん認定」を受けました。
※「プラチナくるみん認定」は京都府内では18社のみ
※「プラチナくるみん認定」とは、男女の高い育児休業等取得実績に加え、所定外労働の削減等の働き方にかかる措置で数値目標を達成すること、出産から1年後の女性労働者の在職割合が90%以上であることなど、12項目ある認定基準を満たした場合に、優良な子育てサポート企業であるとしてプラチナくるみん認定を受けることができます。

業務内容

■グローバル人事：
・国内外グループ会社に対するコンサルティング
（定例ミーティングの実施、課題吸い上げ等）
・海外出向に関する人事制度の企画立案・運用
（各地域の特性を踏まえた給与、福利厚生施策の遂行等）
・適切なグローバルモビリティ体制の構築・運用
（VISA、国際税務等、グループ社員の国を跨ぐ渡航全般のサポート）
■グループガバナンス：
・グループ会社のガバナンスに関する（契約管理における事務等）
■エンゲージメント：
・本社及びグループ会社におけるエンゲージメントサーベイの実施に関する
・サーベイ実施後のフォローアップ
まずは人財開発担当として、本社およびグループ会社全体の人財開発施策の企画、運営に携わっていただきます。
同時並行して人事部門のBPRとして研修業務オペレーションの効率化や、CoE、HRBPに関わる機会もあります。

【職場について】
・20代～30代が多く、リーダーも比較的若手で、役職に関係なく自由闊達にコミュニケーションをとれる雰囲気です。
・週に2日、在宅勤務可能。

年収

520万 ～ 840万

必須スキル

【必須要件】
■下記いずれかの経験をお持ちの方
・人事に関連する実務経験3年以上
・人事制度の企画、実務経験のある方

【歓迎要件】
・海外出向に関する人事制度の企画、実務経験
・PMIの実務経験
・給与業務の実務経験
・半導体業界における人事経験、またはエンジニア経験
・語学力(英語　TOEIC800点以上目安)

就業時間

8:15～17:15

休日

完全週休二日制（土･日）祝　年末年始　夏期休暇　年次有給　慶弔　産前産後/育児　介護休暇

求人ＩＤ

102646